Job Description
Responsabilidades e atribuições
- Auxiliar a equipe de gente e gestão da regional, sendo a responsável pelas atividades relacionadas aos processos de administração de pessoal, tais como:
- Admissões;
- Rescisões;
- Controle de benefícios;
- Gestão de BH e abandonos;
- Controle de programas internos de indicações premiadas;
- Gestão de contratos de estágio e jovens aprendizes;
- Gestão de fornecedores;
- Controle de documentações;
- Alimentação de dados e indicadores; e
- Demais atividades da área, a fim de garantir o atendimento às políticas da companhia, legislação trabalhista e atendimento às necessidades da área e dos clientes internos.
Requisitos e qualificações
- Ensino médio Completo;
- Desejável ensino superior cursando em Administração, Psicologia ou RH;
- Pacote Office;
Informações adicionais
Bene...
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