Job Description
Local: São Paulo/SP – 100% presencial (Alameda Santos)A pessoa será responsável por desenvolver pessoas e consolidar a cultura organizacional, fortalecendo rituais de governança de Gente & Cultura e atuando próxima à liderança e às áreas de negócio..Ambiente enxuto, dinâmico e com alta necessidade de priorização e entregas rápidas.Conduzir Recrutamento & Seleção (apoio à atração e movimentação de talentos)Propor e implementar melhorias em benefícios e práticas de gestão de pessoas.Atuar como HRBP, com interface direta com áreas de negócio e executivo.Liderar por influência, incluindo processos como avaliação de desempenho (stakeholders seniores).Estruturar e fortalecer processos e governança de RH (rotinas, indicadores, cadências).Buscar e gerir parcerias comerciais e fornecedores.Apoiar a construção e consolidação do conceito de partnership no curto prazo.Conduzir Recrutamento & Seleção (apoio à atração e movimentação de talentos).Propor e implementar melhorias em benefícios e prática...
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