Consultor/a SAP HCM PY

Responsabilidades

• Colaborar con los clientes para recopilar todos los requisitos de nómina y guiarlos a través de talleres, pasos de configuración y puesta en marcha del sistema.
• Validar y configurar la solución de nómina del cliente y sus integraciones, garantizando el cumplimiento de las regulaciones legales.
• Brindar asistencia y soporte en el mapeo de datos, migración, preparación de YTD y verificaciones de exactitud.
• Gestionar todas las fases de pruebas del sistema (SIT, UAT, corridas paralelas, etc.) y resolver problemas de configuración o integración junto con los equipos locales y globales.
• Supervisar las actividades de go‑live, asegurando que el sistema de nómina esté listo para su implementación.
• Hacer seguimiento al progreso del proyecto, documentar actividades y colaborar con los gerentes y el equipo de proyecto para garantizar el cumplimiento oportuno de los hitos.

Requisitos

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