Job Description
- Garantir a implementação adequada da estratégia conforme os planos da empresa.
- Imprescindível vivência na gestão de indicadores e projetos em RH (KPIs).
- Promover valores corporativos e a cultura e clima organizacional.
- Responsável por estruturar e implantar todas as políticas de RH.
- Desenvolver as rotinas de T&D e a política de cargos e salários.
- Desenvolver políticas de engajamento e retenção e gestão d...
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