Job Description
RequisitosEscolaridad:Carrera técnica o licenciatura truncada.Presentación:Excelente.Experiencia:Al menos 2 años comprobables en ventas.ResponsabilidadesRetroalimentar al coordinador de ventas todo lo que sucede con el cliente: inquietudes, quejas, sugerencias, reclamos, agradecimientos y otros de relevancia.Apoyo con las cotizaciones, dar seguimiento a las propuestas comerciales y cierre de ventas.Búsqueda y prospección de clientes.Arranque de proyectos automotrices.Análisis de inventarios de clientes.Acompañar al vendedor en su desarrollo, conocer nuevos clientes y proyectos, apoyarlos con visitas.Beneficios y RemuneraciónSalario base: $12,500 mensuales brutos (pagos quincenales).
Prestaciones de ley.Vales de despensa 10%.
Fondo de ahorro 10%.
Protección de vida.Contratación directa por la empresa.Estabilidad y crecimiento profesional.Uniformes gratuitos.Información LaboralTipo de puesto: Tiempo completo, por tiempo indeterminado.Tipo de jornada: Turno de 10 horas.Tipo...
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